Порядок проведения специальной оценки условий труда

Специальная оценка условий труда Казань - ООО Тел: (843) 253-89-25

Порядок проведения специальной оценки условий труда

ООО «Аттестация» имеет большой опыт работы по оценке условий труда и с января 2014 года начинает работы по специальной оценке условий труда для хозяйствующих субъектов различных отраслей.

Порядок проведения специальной оценки условий труда определяется положениями Федерального закона «О специальной оценке условий труда», который начинает действовать с 01.01.2014 г. Согласно закону, специальная оценка условий труда – это целая система взаимосвязанных мероприятий по выявлению вредных и опасных производственных факторов и параметров трудового процесса, оценка их воздействия на здоровье работника. В результате будут установлены классы условий труда, которые будут использованы для компенсации влияния вредных условий труда для работников и, в основном, для улучшения имеющейся ситуации в сфере охраны труда в организации.

Порядок проведения специальной оценки условий труда может быть представлен довольно четко по этапам:

- подготовительный (организационные мероприятия);

- идентификация вредных и опасных факторов;

- оценки профессиональных рисков и степени защищенности работника СИЗ;

- оформление результатов спецоценки.

Помимо порядка проведения специальной оценки условий труда, ФЗ выставляет определенные требования к организациям, проводящим спецоценку. В частности, такие организации должны иметь в штате не менее пяти экспертов, имеющих сертификат эксперта, а также испытательную лабораторию, как структурное подразделение. ООО «Аттестация» отвечает всем требованиям нового закона и, если Вы обратитесь к нам по вопросу проведения специальной оценки условий труда, то наши эксперты проведут исчерпывающую консультацию, а также, при необходимости, проведут спецоценку в соответствии с порядком проведения специальной оценки условий труда.

Звоните, (843) 253-89-25

Поделиться статьёй с друзьями:

Другие статьи раздела "Специальная оценка условий труда":

  1. 24.12.13 Декларация соответствия условий труда
  2. 16.12.13 Специальная оценка условий труда директора
  3. 09.12.13 Специальная оценка условий труда строителя
  4. 06.12.13 Специальная оценка условий труда преподавателя
  5. 06.12.13 Специальная оценка условий труда бухгалтера
  6. 05.12.13 Порядок проведения специальной оценки условий труда
  7. 04.12.13 Специальная оценка условий труда Стоимость
  8. 03.12.13 Проведение специальной оценки условий труда
  9. 03.12.13 Результаты специальной оценки условий труда
  10. 03.12.13 Непроведение специальной оценки условий труда
Прыг: 01 02 03 04 05 06 07
мы Вконтактемы в Фейсбукемы в Твиттере